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募集要項

2025.09.26

雇用形態 中途採用
職種 【キャリア採用】正社員(専門職／施設技術職)
募集人数 1名
仕事内容 
長崎空港旅客ターミナルビルの日常設備運転・点検、設備管理、設備修繕、工事入札発注計画など
募集資格

　【必須条件】

　・高卒～45歳まで(長期勤務によるキャリア形成のため)

　・普通自動車運転免許（AT限定可）

　・設備関連の知識を有する方（空調、電気、給排水設備など種類は不問）

　　設備管理の実務経験（3年以上）がある方

　　設備メンテナンスや施工管理の経験（3年以上）がある方など

 

・以下いずれかの資格を所持している方

　電気工事士（1種又は2種）

　第3種電気主任技術者

　建築物環境衛生管理技術者

　建築施工管理士（1級又は2級）

　1級施工管理技士（管工事、電気工事）

 

★充実の特殊技能手当あり！上限40,000円／月
求める人物像 【活かせる経験・スキル】

　・ビル、工場などの管理実務経験

　・電気、設備、建設工事会社での実務経験

　・建築に関する資格、電気に関する資格などの所有者


【こんな方にオススメ】

　・地元で働きたい

　・電気設備、機械設備、ＩＴ設備、建築に興味がある

　・ビル管理業務に興味がある
入社日 応相談
勤務時間 早番・遅番など土・日・祝日を含む交代制勤務/１日平均実労働7時間45分程度
（開館06：15～閉館22：00が対象、22時以降の立会業務がある場合あり）
※時間外労働　有（月平均10時間程度）
勤務地 大村市（長崎空港内）
休日 年間112日　※月8～10日（交代制）
休暇 ・有給休暇：入社3ヶ月後16日間、2年目17日間（付与日数最高26日間）
・特別休暇：慶弔休暇、出産育児休暇、介護休暇、子の看護休暇
基本給 194,200円～245,600円
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
※試用期間あり（3か月）
諸手当 ・家賃補助手当　※規程に該当する場合支給（月20,000円）
・家族手当　※規程に該当する場合支給
・通勤補助手当
・時間外労働手当
・休日、深夜手当
・年末年始手当

※別途、資格に応じた特殊技能手当あり（上限40,000円／月）
一時金（賞与） 年2回（7月・12月）
昇給 年1回（毎年4月）
加入保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
退職金 有（勤続3年以上）
定年 有　満60歳（定年退職者再雇用制度あり）
教育研修 教育計画に基づき新入社員研修、階層別研修、部門別専門研修等を実施
福利厚生 定期健康診断等の健康増進支援、直営飲食店および直営売店の割引、従業員駐車場（無料）等）

応募方法

応募方法および提出書類

＜応募方法＞

以下いずれかの方法にて、応募書類の送付をお願いいたします。

①郵送

②Eメール

 

 ＜応募書類＞【必須】

・履歴書（様式指定なし）

・職務経歴書

 


＜選考の流れ＞
書類選考→筆記試験・適性検査（Web）、面接試験（対面）

 

【個人情報の取り扱いについて】

ご提供いただいた個人情報は、採用選考及び結果等の通知・連絡の為に利用いたします。

それ以外の利用目的または法令等に基づく要請の範囲を超えた利用はいたしません。
送付先 〒856-0816
長崎県大村市箕島町593番地
長崎空港ビルディング株式会社
総務部人事グループ　採用担当　

E-mail：saiyou@nabic.co.jp
応募締切 随時
※定員になり次第、受付終了

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問合せ先 長崎空港ビルディング株式会社
総務部人事グループ　採用担当
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