お知らせ

株式会社チームスピリットが運営するオウンドメディア「チームスピリットラボ」で長崎空港ビルディングの経営改革「デジタル変革の舞台裏」に関する記事が公開されました。

 

 

▽長崎空港ビルディングの経営変革の舞台裏に迫る記事はこちら

https://www.teamspirit.com/ja-jp/lab/column/innovators1_nagasaki_airport/

 

◼︎タイトル

長崎空港、経営改革の舞台裏

～アナログ体質の企業がいかにしてデジタル変革を成し遂げたのか～

 

◼︎目次

コロナ禍で旅客数が大幅に減少し、厳しい経営状況に。変化に対応できる会社へと生まれ変わる必要があった

抜本的な働き方改革に着手。業務効率化から様々な制度改定、また社内コミュニケーション活性化に取り組んだ

デジタル化が急速に進み、困惑する社員も。変化を促進するために、一人ひとりの意識変革に寄り添うことが重要

稟議の決裁に係る平均所要時間が6日から1.6日へと大幅短縮。デジタル化とコミュニケーションの活性化で働き方が進化